Kapat
0 Ürün
Alışveriş sepetinizde boş.
Kategoriler
    Filtreler
    Preferences
    Ara

    İşletmecilikte Yeni Yaklaşımlar Dizini

    Yayınevi : Umuttepe Yayınları
    Yazar : Leyla Şenol
    ISBN :9786057858023
    Sayfa Sayısı :136
    Baskı Sayısı :1
    Ebatlar :16x24
    Basım Yılı :2019
    423,00 ₺
    380,70 ₺
    Tahmini Kargoya Veriliş Zamanı: 2-4 iş günü içerisinde tedarik edilip kargoya verilecektir.

    İşletmecilikte Yeni Yaklaşımlar Dizini

    İşletmecilikte Yeni Yaklaşımlar Dizini - Leyla Şenol, Burcu Üzüm

    Merak, araştırmak, incelemek, keşfetmek insanoğlunun doğası gereğidir. Doğuştan gelen bir duyguya kapılarak yeni kavramları araştırmak, bu kavramlar arasındaki ilişkileri ortaya koymak için yola çıkılan bu kitaba “İşletmecilikte Yeni Yaklaşımlar” adı verildi. Kitapta günümüz işletmecilik, örgütsel davranış literatüründe, psikolojiden sağlık bilimlerine kadar disiplinler arası alanları kapsayacak şekilde ve gelecekte üzerinde birçok araştırma yapılacağı öngörülen yeni yaklaşımlar, kavramlar açıklanmaya çalışılmıştır.
    Bu kitabın, işletme yönetimi ile ilgilenenler, yöneticiler, çalışanlar, araştırmacılar ve öğrenciler için yeni ufuklar açacağı düşünülmektedir.

    Kitaptaki Konuların Ana Başlıkları:

    Adanmışlık (Dedıcatıon)
    Cam Tavan Sendromu (Glass Ceılıng Syndrome)
    Dışlanma (Exclusıon)
    Dijital Ekosistem Yaklaşımı (Dıgıtal Ecosystem Approach)
    Dijitalleşme (Dıgıtalızatıon)
    Haşlanmış Kurbağa Sendromu (Boılıng Frog)
    Hubris Sendromu (Hubrıs Syndrome)
    İşe Tutkunluk (Work Placement)
    İş Guvencesizliği (Job Insecurıty)
    İşlem Maliyeti (Transactıon Cost Theory)
    İşletme Korluğu (Organızatıonal Blındness)
    İşten Cıkış Goruşmesi (Exıt Intervıew)
    İşyerinde Yıkıcı Davranışlar (Destructıve Behavıour In Workplace)
    Kayıtsızlık (Cynıcısm)
    Kralice Arı Sendromu (Queen Bee Syndrome)
    Kurumsallaşma Yaklaşımı (Instıtutıonal Theory)
    Kurumsal Yonetim Yaklaşımı (Corporate Governance Approach)
    Ozdeşleşme (Identıfıcatıon)
    Platform Organizasyon (Platform Organızatıon)
    Presenteeizm (Presenteeısm)
    Psikolojik Dayanıklılık (Psychologıcal Resılıence)
    Sessizlik (Sılence)
    Silo Sendromu (Sılo Syndrome)
    Şebeke Organizasyonlar (Network Organızatıons)
    Testosteron Zehirlenmesi (Testosterone Poısonıng)
    Tukenmişlik (Bornout)
    Vekalet Kuramı (Agency Theory)
    Yengec Sendromu (Crab In Barrel)

    Kendi yorumunuzu yazın
    • Sadece kayıtlı kullanıcılar yorum yazabilir.
    • Kötü
    • Mükemmel

    İşletmecilikte Yeni Yaklaşımlar Dizini

    İşletmecilikte Yeni Yaklaşımlar Dizini - Leyla Şenol, Burcu Üzüm

    Merak, araştırmak, incelemek, keşfetmek insanoğlunun doğası gereğidir. Doğuştan gelen bir duyguya kapılarak yeni kavramları araştırmak, bu kavramlar arasındaki ilişkileri ortaya koymak için yola çıkılan bu kitaba “İşletmecilikte Yeni Yaklaşımlar” adı verildi. Kitapta günümüz işletmecilik, örgütsel davranış literatüründe, psikolojiden sağlık bilimlerine kadar disiplinler arası alanları kapsayacak şekilde ve gelecekte üzerinde birçok araştırma yapılacağı öngörülen yeni yaklaşımlar, kavramlar açıklanmaya çalışılmıştır.
    Bu kitabın, işletme yönetimi ile ilgilenenler, yöneticiler, çalışanlar, araştırmacılar ve öğrenciler için yeni ufuklar açacağı düşünülmektedir.

    Kitaptaki Konuların Ana Başlıkları:

    Adanmışlık (Dedıcatıon)
    Cam Tavan Sendromu (Glass Ceılıng Syndrome)
    Dışlanma (Exclusıon)
    Dijital Ekosistem Yaklaşımı (Dıgıtal Ecosystem Approach)
    Dijitalleşme (Dıgıtalızatıon)
    Haşlanmış Kurbağa Sendromu (Boılıng Frog)
    Hubris Sendromu (Hubrıs Syndrome)
    İşe Tutkunluk (Work Placement)
    İş Guvencesizliği (Job Insecurıty)
    İşlem Maliyeti (Transactıon Cost Theory)
    İşletme Korluğu (Organızatıonal Blındness)
    İşten Cıkış Goruşmesi (Exıt Intervıew)
    İşyerinde Yıkıcı Davranışlar (Destructıve Behavıour In Workplace)
    Kayıtsızlık (Cynıcısm)
    Kralice Arı Sendromu (Queen Bee Syndrome)
    Kurumsallaşma Yaklaşımı (Instıtutıonal Theory)
    Kurumsal Yonetim Yaklaşımı (Corporate Governance Approach)
    Ozdeşleşme (Identıfıcatıon)
    Platform Organizasyon (Platform Organızatıon)
    Presenteeizm (Presenteeısm)
    Psikolojik Dayanıklılık (Psychologıcal Resılıence)
    Sessizlik (Sılence)
    Silo Sendromu (Sılo Syndrome)
    Şebeke Organizasyonlar (Network Organızatıons)
    Testosteron Zehirlenmesi (Testosterone Poısonıng)
    Tukenmişlik (Bornout)
    Vekalet Kuramı (Agency Theory)
    Yengec Sendromu (Crab In Barrel)

    >